Változtassa meg jövőjét

Emberséggel a minőségi kapcsolatokért!

Forduljon hozzám bizalommal!

dr. Horváth Lőrinc Mediátor Mosonmagyaróvár_főoldal kép

Változtassa meg jövőjét

Emberséggel a minőségi kapcsolatokért!

Forduljon hozzám bizalommal!

dr. Horváth Lőrinc Mediátor Mosonmagyaróvár_főoldal kép

A mediációról

A mediáció közvetítést, közbenjárást jelent. A mediátor elfogulatlan harmadik félként közvetít a perben, haragban álló felek között, törekedve a mindkét fél számára legelőnyösebb megállapodás létrejöttében.

Hogyan zajlik a mediáció?

Első lépésben a felekkel külön-külön egyórás egyeztetésre kerül sor, melynek során kimerítő tájékoztatást adok mediációval kapcsolatos tudnivalókról és itt tárjuk fel azokat a kérdéseket, amelyek kettejük között problémát okoznak.
Ezek után kitűzzük a mediációs ülés időpontját.
A mediációs ülésen titoktartási kötelezettségem mellett, függetlenül és pártatlanul megteremtem azt a miliőt, melyben Önök között ismét megindul a párbeszéd és a folyamat végén egyezséget kötnek egymással, amit írásos megállapodás formájában meg is kapnak. Az ülés időkerete 3 óra.

A földrajzi távolságok kiküszöbölése érdekében, illetve a felek körülményeire (pl. betegség, vírus veszély, stb.) figyelemmel a mediációra ONLINE formában is sor kerülhet. Ebben az esetben internetes alkalmazás segítségével kapcsolódunk össze, így kerül sor az előzetes megbeszélésre és a mediációs ülésre egyaránt.

A mediátor feladata

A feleket a konfliktus kielégítő megoldása felé segítése, közvetítsen a megegyezésben úgy, hogy az eredményt a felek mindketten elfogadják.
A mediátor a felek viselkedését egy konkrét vitához, az adott konfliktushoz való attitűdjükben próbálja megváltoztatni.

A mediáció előnyei

Időtakarékos: a sokszor évekig elhúzódó pereskedéssel szemben a mediáció során akár az első közös ülésen rendezhetik problémájukat.

Olcsóbb: a jelentős ügyvédi díjakkal és egyéb költségekkel (pl: eljárási illeték) szemben a mediáció díja ezek töredéke.

Diszkrét: a mediációs ülésen csak önök és a mediátor van jelen, ügyük nem egy nyilvános tárgyaláson kerül megvitatásra.

A konfliktusban állók döntenek a saját ügyükben. A bírósági perben a bíró az elétárt bizonyítékok alapján dönt. Ennek során az emberi tényezők szinte felszínre sem kerülnek.

A felek kölcsönös előnyök elérésére törekszenek (győztes-győztes helyzet). A bíróság döntésének rendszerint csak a pernyertes fél örül, gyakran azonban még az ő vágyai sem teljesülnek.

A konfliktusok más megvilágításba kerülnek. A felek megismerik a másik ember motivációit, érzéseit, szükségleteit és együtt oldják meg problémáikat.

A tudatosság és a közös problémamegoldás következtében az emberi kapcsolatok rendszerint javulnak.

A mediáció nem a múltra, hanem a jövőre koncentrál. A mediáció során nem felelősöket, hanem hosszú távú megoldásokat keresünk.

 

A mediáció fajtái

Párkapcsolati​

Párkapcsolatában állandósultak a veszekedések és egymás hibáztatása? A beszélgetéseik folyton veszekedéshez vezetnek? Nem találják a közös nevezőt?

Családi

Nehezen vagy egyáltalán nem tud kommunikálni kamasz gyermekével? Folyton vitatkozik anyjával (anyósával)? Örököltek, ami teljesen megmérgezte a családi kapcsolatokat?

Válási

Előfordul, hogy egy kapcsolatot már nem lehet megmenteni, mert valamelyikük, vagy mindketten úgy látják, hogy a különválás az ideális megoldás.

Gazdasági

Egy munkahelyi konfliktus már hosszabb ideje rombolja a kollektíva mindennapjait és hatékonyságát? Alvállalkozóit nem tudja kibékíteni, pedig rendkívül fontos lenne az összhang megteremtése.

Vegye fel velem a kapcsolatot!

Rólam mondták

Legfrissebb blogbejegyzéseim